Centro de Comunicación Estratégica

Cultura organizacional

2006-11-08T12:21:00.000-08:00

La cultura organizacional es el conjunto de normas, hábitos y valores, que practican los individuos de una organización, y que hacen de esta su forma de comportamiento. Este término es aplicado en muchas organizaciones empresariales actualmente, y por tanto en los hospitales o cualquier organización sanitaria, es un término que debe tenerse en consideración.

Más sobre cultura corporativa

Consultoría en comunicación

2006-11-08T12:16:00.000-08:00

ASESORÍA Y CONSULTORÍA EN COMUNICACIÓN

Por Maria Cristina Torres

“En toda investigación desarrollada en el ámbito de la empresa se cruzan variables de costos y tiempo dedicado a la investigación y análisis de la realidad de la organización disminuya, y por ende, la calidad y contenido de los soportes de campaña se vean afectados”, dice Francisco Javier Garrido en su libro Comunicación, estrategia y empresa.

Actualmente las oficinas de consultoría o auditoria en comunicación se ha vuelto una opción para las empresas, se ha convertido en una herramienta de soporte para los procesos comunicacionales dentro de la organización.

Las empresas cada vez son más conscientes de la importancia de la comunicación, para la optimización de sus procesos; estas oficinas de consultoría son una ayuda para aquellas instituciones que por costos o por tamaño de la empresa, no cuentan con un comunicador dentro de ésta, pero requieren sus servicios.

Entonces, la posibilidad de una asesoría temporal en comunicación, en vez de un comunicador en la organización se está volviendo la primera opción para los empresarios, pero también hay que tener en cuenta que los directos perjudicados vamos a ser los comunicadores, pues cada vez será menos la oportunidad de estar vinculado por completo en una empresa.

Incluso otras áreas como por ejemplo mercadeo, que en muchas instituciones tienen prioridad, están ejerciendo las labores del comunicador, lo que nos arrebata campo de acción y nos debe poner alerta sobre las nuevas estrategias que debemos emplear para ser un ente aportante e indispensable para las empresas.

Comunicación interna y externa

2006-11-08T12:00:00.000-08:00

Teniendo en cuenta que la comunicación se ha convertido en un gran pilar es necesario concebir ésta, como uno de los componentes de difusión y más significativas, para racionalizar el trabajo dentro de una organización y de esta manera permita a los individuos asociarse y desarrollar con responsabilidad su labor.

Más sobre comunicación

Comunicaciòn y cambio

2006-11-08T11:50:00.000-08:00

Proceso de Investigación de mercados

2006-11-06T13:50:00.000-08:00

Investigación de mercados

2006-11-06T13:47:00.000-08:00

La investigación de mercados es una estrategia fundamental que permite establecer con claridad en qué sector y cómo se puede desenvolver determinada entidad. Ésta permite conocer el tipo de mercado al que se enfrenta, sus condiciones económicas, políticas y humanitarias, sus gustos y disgustos, además logra definir el nivel de competitividad que tiene la empresa frente a otras entidades.

Proceso de mercadotacnia

La relación entre comunicación, cultura y clima organizacional

2006-11-06T13:33:00.000-08:00

La comunicación organizacional definida por Carlos Fernández Collado es, “el conjunto total de mensajes que se intercambian entre los integrantes de una organización, y entre ésta y su medio”[1]. Es también un conjunto de técnicas y actividades que quieren facilitar el flujo de los mensajes, además de influir en las opiniones de los públicos internos y externos, con el fin de llegar más rápido a los objetivos.

Relaciòn comunicacional

La imagen corporativa

2006-11-06T13:29:00.000-08:00

La imagen corporativa desde la parte visual, es la marca o el sello de cualquier empresa y es la forma como ésta se representan ante su entorno. Por esta razón cualquier imagen corporativa tienen que ser una huella de la identidad empresarial, que tenga la capacidad de generar recordación en la mente de los públicos y consumidores.

Sobre la Imagen Corporativa

Concepto de organización

2006-11-06T13:12:00.000-08:00

Una organización se concibe con departamentos, que son a su vez, una o varias divisiones de la organización. Departamento es un área bien determinada, una división o sucursal de una organización sobre la cual un gerente tiene autoridad para el desempeño de actividades específicas.

¿Qué es una organización?

Comunicación estratégica

2006-11-06T13:10:00.000-08:00

La comunicación se convierte en una herramienta útil que permite consolidar la identidad de una entidad, y posicionarla en sus diferentes públicos.

Concepción de estrategia para la comunicación

Curiosidades

2006-11-06T13:03:00.000-08:00

CO3, de la Universidad de Manizales

Clima organizacional

2006-11-06T12:55:00.000-08:00

El clima de una organización es vital para el desempeño laboral de sus empleados.
la empresa Smurfit, cartón de Colombia, aplica unas políticas que pueden ser de gran utilidad para otras organizaciones.

Clima organizacional

Comunicación empresarial

2006-11-06T10:58:00.000-08:00

Durante años en la cultura de las empresas, la función del comunicador se había subvalorado; ahora el mismo medio, el mismo entorno en el que éstas se desenvuelven, la exigen para un mayor y mejor funcionamiento.

Comunicación empresarial como estrategia